效能为王、重新激活——“六元八表”定绩效实操
★ 疫情下理解使命、远景、目标、计划的关系 ★ 掌握管理者企业目标绩效管理的流程和方法 ★ 掌握绩效刚性考评流程设计、考评工具设计 ★ 掌握绩效企业柔性改进员工辅导技术和方法 ★ 掌握刚柔并集复盘管理达到赋能型效能提升...
授课对象：企业创业高层管理人员、企业人力资源管理人员
链接赋能、重新启动——基于组织平台的HR+三支柱聚焦经营
● 深刻理解互联网经济下人力资源管理的发展与变化，清晰所处时代的HR责任和使命; ● 通过理解人力资源三支柱运营模式及其三者的关系，学会企业基于三角支柱运营模式的推动经营的设计思路和方法; ● 掌握HRBP的工作方法和HRBP队...
授课对象：HRD、各级直线经理、人力资源管理人员
重新认识互联网金融与数字化金融
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授课对象：
课纲介绍 | 指数型组织重新定义管理
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授课对象：
从逻辑到呈现——重新定义PPT
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授课对象：
开季培训方法论，重新构建“人、货、场”业绩增长点
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授课对象：
刘东:重新认识黄金与金币投资
重新认识黄金的价值与金币投资...
授课对象：高净值人群与商业银行私人银行客户
蔡晓清:《重新想象 COD19后 世界格局与经济展望》
疫情引发的公共卫生危机，对全球经济造成巨大冲击，在这样的背景下，全球经济与中国经济将保持怎样的态势，世界格局又将走向何方，全球化与逆全球化思维如何在撕扯中找到正确的方向，理性解析这些人类急切问题是本课的基本宗旨。 中国在疫情防控上的成效，为...
授课对象：一、中大型公司董事长、总经理、副总经理等管理人员； 二、小企业合伙创始人；投资性机构人员及政府领导。
李明杰:重新定义培训师——培训师互联网化转型升级新战法（李明杰）
掌握培训师在互联网时代变现模型，领悟互联网时代转型升级新战法的系统思维，熟练掌握互联网平台的工具使用，课程即学即用，内容即插即用。...
授课对象：职业培训师，自由讲师，企业内训师，培训师机构负责人，以及想利用知识变现的学员。
李博:如何利用大数据思维密码，重新洞察市场
利用大数据思维重新理解营销的本质，解决一些实操的难题，提升效率和业绩...
授课对象：营销团队，销售团队相关从业者，管理者
