培训时长 | 148 |
授课对象 | |
授课方式 | 内训 |
课程大纲一、对团队的理解1、什么是团队?2、团队的作用3、团队的6大特征 目标明确(达成共识) 角色互补(通力协作) 领导有力(有效授权) 资源共享(责任分担) 共同价值观(凝聚力) 有效沟通二、团队建设与领导力 团队建设的5个阶段 团队领导力 案例分析三、团队角色定位 团队角色分析 团队角色提示 团队角色认知 团队角色互补 案例分析四、团队建设的10大陷阱案例分析五、如何打造高绩效的团队 确定目标 分工协作 充分沟通 处理冲突 授权激励六、讨论与交流