《七步走出职场焦虑:释放压力,做情绪的主人》

《七步走出职场焦虑:释放压力,做情绪的主人》

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授课讲师:严红艳

讲师资历

培训时长 2天(6小时)
授课对象 期望走出心理困扰、摆脱职场焦虑、建构和谐人际关系、追求自我心灵成长的各阶层职业人士
授课方式 内训

课程目标

本课程为严红艳老师结合19年心灵成长与心理学探索的前提下开发的国家注册认证版权课程。问世以来好评如潮,是职场人士情绪压力管理的经典课程之一。★ 觉察自己的情绪,管理好自己的情绪,提升认识情绪,了解自我的能力★ 生命即关系,掌握联结他人,处理人际冲突的五个准则★ 自助减压力的有效方法与技巧掌握★ 掌握2个检测心理状况的测试。★ 掌握2个觉察情绪的工具模型。★ 掌握1个调节情绪冲突的模型。★ 掌握5个处理人际关系的原则。★ 掌握7个释放压力的工具方法。

课程大纲

第一讲:知心——认知情绪,身在何方

一、认识情绪——情绪左右人生

1. 走进“心”时代

2. 认识你的情绪

3. 情绪没有好坏,只有效果

4. 职场中忍不住了能发火吗?

5. 最糟糕的情绪状态是什么?

工具:探索隐藏情绪结构表

案例分析与点评

学员练习与讲师点评

二、了解自己——探索情绪的发生

1. 我们的情绪从何来?

2. 情商的真相是什么?

3. 命运的轮回从何来?

工具:自我探索六问;

工具:树枝人结构图

学员练习与讲师点评

第二讲:明心——看见情绪,身在何方

一、看见情绪

1. 我们对情绪的三种反应

2. 看见情绪是管理情绪的开始

3. 如何看见情绪?

4. 提升觉察正念训练

5. 正念冥想

工具与练习:正念冥想之觉察训练

第三讲:调心——调节情绪,发展情商

一、调节情绪冲突

1. 情绪有个金字塔

2. 调节情绪的五要诀

3. 调节情绪「五步法」

4. 有效回应他人的三步骤

工具:情绪调节五步法

学员结合实际案例练习与点评

二、处理人际沟通的逻辑

1. 处理人际冲突的三个认知

2. 处理人际冲突的五个原则

3.

1)不带评判的观察

2)推己及人的五要素

工具:推己及人五要素

案例:微软的逆袭;金士顿的成功之道

案例:打电话抱怨的客户

学员练习与讲师点评

第四讲:安心——释放压力,活出自由

一、与压力面对面

1. 什么是压力?

2. 压力的真相是什么?

视频:压力的真相

测试:我的压力有多大?

3. 我的压力源自何处?

二、释放压力,活出自在的七个方法

1. 渐进式肌肉紧张法

2. 运动减压法

3. 呼吸内观法

4. 自我呵护法

5. EFT情绪释放疗法

6. 放松冥想

7. 焦虑思维转换法

8. 636安睡法

9. 身心减压的推荐书单