春季养生-身体调理及银行常见病预防治疗
春季调理、饮食养生、亚健康推拿、肩周炎、颈椎病、高血圧、高血脂、高血糖、更年期综合症、免疫力低下、面容老化、过度饮酒保肝、长期疲劳与早衰； 注：以上的几个常见病病种是根据中年人群的身体状况暂定的，实际内容可以在授课现场根据学员实际需求做相...
授课对象：青中年人群
银行理财经理技能培训
● 让理财经理自身精准定位，改变营销观念，提升服务意识，迎合客户需求； ● 更多挖掘客户信息、真正全面把握客户需求、锁定客户资源，并能以此作为增强与客户关系的渠道； ● 让理财经理更容易切入客户现实目标，与客户形成良好的沟通互动效果，撬...
授课对象：理财经理、客户顾问、销售经理
银行员工职业心态与职业化塑造
１.以积极健康的心态面对未来的工作和人生 ２.帮助银行员工树立良好的职业思维和意识 ３.对银行员工的职业生涯规划提出了目标和要求 ４.银行员工与银行同成长共命运的基本技能 ５.懂得了团队和组织对自己人生成长的重要性 ...
授课对象：全体员工
新时期银行转岗员工心态调整与能力提升
1、认识到银行网点柜员转岗的迫切性 2、转岗前的心理调整 3、以积极的思维面对转岗的挑战 4、掌握转岗的能力储备 ...
授课对象： 银行网点负责人、理财经理、大堂经理、柜员等
银行客户分层管理与关系营销策略
每个支行成为区域内市场占有率第一的银行 竞争型营销体系，是以支行为范围，将区域内客户分为5个星级，利用团队分工配合的力量，层层突破，主动出击，获得区域市场第一，打击强势对手，封堵弱势对手和新进入者。 ...
授课对象：银行行长、网点主任、客户经理
《银行利率定价原理和方法》
1、掌握我国利率市场化趋势下利率定价的重大意义； 2、掌握利率定价理论方法研究现状； 3、掌握人民银行推荐的利率定价四个模型 4、掌握银行利率定价的方法与流程； 5、掌握银行利率定价模型的表示方法； 6、掌握固定参数统计确定方法；...
授课对象：银行行长、信贷经理、财务总监
金融科技（FinTech）——驱动银行创新的力量 互联网金融2.0
一、洞悉银行业改革发展前沿动态，汲取同业领先者的先进经验和典型案例精华，开阔视野，提升认识，增强发展金融科技的使命感和紧迫感。 二、全面了解金融科技发展的现状和内涵，及其对于中国经济社会的积极意义。系统掌握中国金融科技各种业务模式的概念、...
授课对象：银行高管及各业务条线、全行员工
银行高端客户心理学
本课程带领学员进入人性的深入层面，提高面向每个具体客户的深度开发能力 富人的心理特征分析 学习如何针对客户的不同个性进行全程客户关系管理 学习客户心理学秘籍——九型人格 学习九型人格在高度客户的应有：沟通模式、购买模式、投资模式 ...
授课对象：支行行长、网点主任、高端客户经理，
团队建设—新形势下商业银行 团队建设、精细化管理与网点效能提升
目标：提升团队凝聚力、执行力和网点价值创造力；一是通过对支行行长等管理人员的培训，来开阔我们的思路、提高我们管理水平与营销技能。二是通对支行行长等管理人员的培训，培养一支的零售业务精锐部队，并身体力行地去抢市场、卖产品、带队伍。三是通过对支...
授课对象：总分行部门领导、支行行长、二级支行行长（网点负责人）
《银行营销创新——批量获客、精准营销 ——从社区营销到社群营销》
1．理解从社区营销到社群营销的重大转变 2．梳理困扰银行创新的原有认知，结构新思路，重塑新营销 3．掌握精准营销技巧 4．掌握批量获客的营销方式，实行常态化的零售业务批发做 5．分析传统营销思路存在的挑战及应对策略 6．学会策划针...
授课对象：班子负责人、分管行长、营销部门负责人、支行长、网点主任
