高绩效团队建设与管理三部曲-团队建设四个能力

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第一节：深度倾听

立即学习

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第二节：恰当表达

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第三节：困境引导

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第四节：职责确定

0:10:40

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第五节：职责意识

0:11:10

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第六节：工作指派

0:13:51

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第七节：培养程序

0:15:02

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第八节：技能培养

0:24:18

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第九节：纠错指导

0:28:09

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第十节：人的需求

0:11:56

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第十一节：人的行动

0:14:34

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第十二节：人的激励

0:34:57