讲授互动、培训故事、视频观摩、角色扮演、小组研讨、案例分享、课堂练习。...
授课对象:各级门店经理、导购, 区域经理。
→ 了解高绩效团队的特征; → 掌握团队建设的原则、程序和方法; → 掌握有效运行高绩效团队的方法和技巧; → 掌握有效提升团队领导能力的技巧; → 学习团队激励的技巧...
授课对象:企业各级管理者、项目经理
以尊重人性为前提,把原来的“指挥”与“控制”,换成“共创”与“教练”,变“被动”为“主动”,让员工在组织中获得充分的成就感,发挥自己的天赋,实现个人目标和企业目标双增长...
授课对象:企业主管级以上管理人员;储备干部;
【基层团队职业化特训】--将游击队训练成正规军!...
授课对象:新入职员工、基层员工
【向解放军学习-营销团队执行力特训】--将土匪军阀训练成正规军!...
授课对象:营销全员
《向解放军学习-管理团队执行力特训》-将官僚政客训练成正规军!...
授课对象:中高层管理干部
1. 了解成功团队的关键成功因素 2. 掌握打造优势团队的五大方法 3. 学习标杆团队的管理经验...
授课对象:企业中基层管理者、储备干部
一、重新认识团队,建立团队的5PS,掌握建立高绩效团队的要素,学会高效团队发展的四个阶段-不同管理方法; 二、坚持以客户为中心,学会掌握创造团队水平和谐的原则6大策略;通过赋能打造应对不确定性的敏捷团队 三、掌握团队角色职责以及团队管理...
授课对象:团队管理人员
一、 重新认识团队,建立团队的5PS,掌握建立高绩效团队的要素,学会高效团队发展的四个阶段-不同管理方法; 二、 坚持以客户为中心,学会掌握创造团队水平和谐的原则6大策略;通过赋能打造应对不确定性的敏捷团队 三、 掌握团队角色职责以及团...
授课对象:团队管理人员
组织收益 1.用更少的资源做更多的事情 2.引发团队的思考,让员工有能力解决问题 3.不增加资本投入的情况下,用管理创造利润 4.在不增加资源投入的情况下,用管理创造业绩 个人收益 1.深入理解行动学习法的理论基础 2.掌握行动学...
授课对象:期望通过管理创造价值的企业管理者